员工岗位职责
杭州市西湖区润心社会工作服务中心的组织构架采取单位总负责人负责制下的分部门管理，根据工作分工不同，共分为三大部门，分别是项目部、财务部、行政部，其部门岗位职责设置如下：
一、项目部
1. 项目管理
2. 营销策划管理
3. 品牌管理
4. 客户管理
5. 志愿者管理
6. 评估管理
二、财务部
1. 会计核算管理
2. 预算管理
3. 成本管理
4. 税务管理
5. 绩效管理
6. 资金计划管理
三、行政部
1. 后勤管理
2. 档案管理
3. 资产管理
4. 印章证照管理
5. 人事管理
6. 培训管理
杭州市西湖区润心社会工作服务中心
2017年7月18日